Les missions du poste

Vous souhaitez contribuer activement à transformer l'accompagnement des jeunes pour une inclusion toujours plus ambitieuse et personnalisée. Votre expertise sera un moteur essentiel pour co-construire avec les jeunes et leur famille, de nouveaux parcours, plus souples, plus ouverts et résolument centrés sur leurs projets de vie. Rejoignez-nous !Dans le respect des recommandations des bonnes pratiques professionnelles, vos missions sont :

- Assurer des évaluations et des guidances dans les différents lieux de vie des jeunes
- Articuler votre action en lien avec l'équipe pluridisciplinaire
- Travailler en collaboration étroite avec les familles et les intervenants extérieurs
- Animer des ateliers thématiques de groupe
- Proposer des temps de soutien
- Participer à la construction et à l'élaboration des projets individualisés, et aux réponses apportées selon les besoins identifiés et les demandes et souhaits des jeunes, en collaboration avec sa famille

Profil :

- Master II en psychologie clinique et pathologique
- Maîtrise des tests psychologiques cognitifs et des outils d'évaluation (AAPEP, EFI, WISC, WNV etc.).
- Connaissance de l'autisme et des approches comportementales souhaitée (TEACCH, ABA)
- Capacités d'analyse et de synthèse
- Qualités relationnelles, organisationnelles et rédactionnelles
- Esprit d'équipe, force de proposition

Le profil recherché

Experience: 12 Mois

Compétences: Thérapies comportementales et cognitives,Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille,Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille,Procéder aux tests psychologiques, évaluer le profil de la personne et établir le bilan psychologique

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour enfants handicapés

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

Compétences requises

  • Sens du relationnel
  • Capacité d'écoute
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Psychologue H/F

  • Épinay-sur-Orge - 91
  • CDD
  • Direction de la protection judiciaire de la jeunesse - DIR-IDF-OM
Publié le 25 Mars 2026
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